Comment devenir une personne plus charismatique ?

Salut les winners, c’est Maxou ! Dans cet article, nous allons découvrir comment devenir une personne plus charismatique. Avant de comprendre quels sont les éléments clés pour devenir plus charismatique, c’est important d’interpréter et définir le charisme. Qu’est-ce qu’une personne charismatique ? Qu’entend-t-on par charisme et comment peut-on le définir ?

Lorsque l’on utilise le terme « charismatique » pour définir une personne, cela signifie qu’elle possède du charisme. C’est-à-dire une certaine autorité, un ascendant naturel qui génère une adhésion du groupe envers cette même personne. Elle séduit et exerce une influence notable, que ce soit à travers son discours, ses gestes ou bien même ses actions.

Sa personnalité est attrayante et elle inspire confiance et sympathie. Par ailleurs, cette personnalité influente lui permet de fédérer un groupe autour de ses idées, de développer un esprit d’équipe, ou encore de lier facilement contact dans une soirée.

Une personne charismatique provoque des vibrations positives en chaine. On perçoit à travers son attitude, son regard, ses mots et ses gestes sa gentillesse. L’ouverture d’esprit dont elle fait preuve est toujours très bien perçue. Elle attire la chaleur humaine, la sympathie et parfois même l’admiration. Pour terminer, rappelons également que le mot « charisme » vient de « charme ». Une personne charmante et attrayante est charismatique.

Cependant, ne vous méprenez pas : il n’y a là aucun critère esthétique à comprendre dans le charisme. Ce n’est non pas par sa beauté physique, mais seulement par sa présence (son sourire, sa gentillesse, son assurance, son dynamisme ou encore son humour), qu’une personne charismatique séduit.

Elle réjouit les personnes qui l’entourent et elle donne envie d’être écoutée. Elle n’a pas besoin d’attirer l’attention pour se mettre en valeur. C’est simplement sa personnalité, son état d’esprit qui sublime sa beauté naturelle. Elle charme par son caractère et son authenticité. Tout cela donne envie, n’est-ce pas ?

Attirer la sympathie, parvenir à fédérer un groupe, inspirer confiance. C’est une personnalité que l’on n’oublie pas… Si vous avez envie que les autres utilisent ce précieux adjectif pour vous décrire, découvrez comment devenir une personne plus charismatique.

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ETRE DYNAMIQUE ET POSITIF

1) Un esprit positif

Dans votre entourage, cherchez les personnes qui dégagent du charisme. Ainsi, vous vous rendrez rapidement compte que ce sont des personnes positives. Une personne qui est à longueur de journée dans le négatif, qui se plaint ou se laisse aller, n’inspire ni la confiance ni la sympathie. Cela devient lassant. Finalement, on prête de moins en moins attention à ses dires.

Le bonheur ne se gagne pas, il se cultive. Ce n’est pas en assombrissant toujours un peu plus le tableau qu’on pourra percevoir les jolies nuances de couleurs. A l’inverse, une personne qui rayonne vous donne la pêche. Elle vous donne envie, elle vous inspire et vous transporte dans son monde attrayant. Elle inspire confiance par son état d’esprit. Par conséquent, elle dégage naturellement beaucoup de charisme.

Vous devez comprendre que la vie fonctionne un peu comme un aimant. Le négatif attire le négatif. Et il est de même pour le positif. Une personne épanouie, heureuse et rayonnante de bonheur, est dynamique et attrayante. Elle diffuse sa joie de vivre partout où elle passe. Partout autour d’elle, cet élan de joie et de bonnes vibrations déclenche les bonnes rencontres et les bonnes opportunités.

« Le bonheur est la seule qui se double si on le partage. » Albert Schweiltzer

Une personne charismatique diffuse sa joie, son bonheur, son amour et sa gentillesse partout où elle passe. Cette attitude dégage beaucoup de charisme et de confiance.

2) Une personnalité dynamique

Une personne dynamique procure également un sentiment de confiance. Une personne amorphe et apathique donne l’image de quelqu’un qui se laisser aller, sur qui l’on ne peut pas compter. La personne est en attente, elle suit le mouvement. C’est aux autres d’inviter à l’action. Sans cela, rien ne se passe.

A l’inverse, une personne active est toujours en quête de nouvelles choses à réaliser, d’activités à proposer. Elle donne de l’élan à ceux qu’elle entoure. En cela, elle devient un pilier sur qui compter. Elle est une personnalité inspirante, mais aussi motivante. Elle donne de l’élan à ceux qui manquent parfois de confiance et d’estime de soi pour avancer seul.

Grâce à son dynamisme, une personne charismatique insuffle l’énergie suffisante et la confiance nécessaire pour avancer. Ce sont généralement des personnes qui savent prendre les choses en main. Elles accompagnent sans être directives, conseillent sans juger, émotives sans jamais dévaloriser.

3) Un langage corporel expressif

Le langage du corps est un élément très important de la personnalité. Car il en dévoile bien plus sur vous que les mots que vous utilisez. Ces gestes sont souvent inconscients et ils parlent pour vous. Par exemple, une personne réservée, timide, presque renfermée, aura tendance à regarder le sol, avoir les épaules recroquevillées, le dos courbé et la voix faible et hésitante.

Une personne charismatique charme et séduit son interlocuteur. Il devient alors son public, le temps d’un instant. Elle vit les mots, elle est authentique et sûre d’elle. Si vous souhaitez paraitre plus charismatique, vous devez utiliser votre corps. Ayez le dos bien droit, un visage souriant et confiant, et l’œil attentif. N’hésitez pas à parler avec les mains.

Rien ne sert d’aller vers la caricature bien sûr. Mais certains gestes peuvent appuyer et conforter votre discours. Voyez votre corps comme un moyen d’animer, illustrer vos propos afin de séduire votre interlocuteur.

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4) Inspirez confiance et soignez votre apparence

L’habit ne fait pas le moine, me diriez-vous. Pour autant, nous sommes dans une société où le visuel compte beaucoup. C’est d’ailleurs pour cette raison que les publicitaires utilisent énormément l’image et la vidéo, pour procurer des émotions et pousser à l’achat.

Notre culture et nos codes sociaux se définissent à travers un certain nombre de codes visuels. C’est donc primordial pour vous de prendre en compte ces codes, en soignant votre apparence. Une apparence négligée ou arborant un look d’adolescent n’inspire pas confiance.

De prime abord, on ne peut s’empêcher de juger son caractère et son état d’esprit potentiels, en fonction de sa tenue vestimentaire, ou du soin apporté à son apparence. On déduira que la personne manque soit de confiance en elle, soit reste, un peu comme Peter Pan, un éternel enfant. Elle n’est sûrement pas une adulte responsable, sur laquelle on peut compter. Ni une personne intéressante et enrichissante, que nous serions heureux de rencontrer…

Pour paraitre à votre avantage et gagner en charisme, vous devez tout d’abord prendre soin de votre physique. Vous devez trouver la coupe de cheveux qui mettra en valeur vos yeux et votre visage. On doit voir vos yeux, ne les cachez pas. Ils expriment de nombreux sentiments, mais aussi un état d’esprit. Ce n’est pas pour rien que l’on dit des yeux qu’ils sont « le reflet de l’âme ».

Pensez également à prendre soin de votre peau et de votre visage. Hydratez votre visage, épilez vos sourcils si nécessaire. Si vous prenez soin de vous, vous prendrez soin de votre âme et de votre esprit. Vous vous sentirez plus à l’aise, mais aussi plus confiant et donc plus souriant. Un visage attrayant inspire confiance, ne l’oubliez pas.

Ensuite, vous devez soigner votre look. Vous devez trouver le style vestimentaire qui correspond pleinement à votre personnalité, dans lequel vous êtes à l’aise. Mais également celui qui saura sublimer, parfaire votre beauté naturelle. De nombreuses femmes ne sont pas à l’aise en escarpins et jupe crayon. Mais un joli chemisier couleur pastel, une petite jupe en jean et des converses peuvent mettre votre féminité et vos courbes en valeurs, tout en préservant votre besoin de confort.

Tout est une question de style. Trouvez le vôtre et mettez-vous en valeur. Plus vous serez à l’aise avec vous-même, plus vous serez confiant avec les autres. Si vous n’avez pas confiance en vous, comment voulez-vous que les autres puissent avoir confiance ? Les vêtements font partie de la personnalité. Ils sont une extension de notre caractère et en révèlent beaucoup sur nous-mêmes.

Alors, pour paraitre plus charismatique, n’hésitez pas à vous mettre en valeur. Nul besoin d’un costard-cravate, s’il suffit simplement de trouver le style qui vous convient, qui sublime votre personnalité et qui parfait votre beauté naturelle.

personne plus charismatique
Inspire la confiance pour être charismatique 😉

5) Accordez de l’importance à autrui

On se souviendra de vous parce que vous avez su prendre soin d’eux. Vous marquez les esprits, en faisant preuve d’empathie, en développant votre sens de l’écoute et de la communication. En effet, une personne charismatique va se souvenir des prénoms, savoir faire des compliments aux moments opportuns, faire preuve d’empathie et prendre le temps d’écouter son interlocuteur.

Si une personne très extravertie et nombriliste attire les lumières des projecteurs en début de soirée, vous verrez que les gens ne sont pas dupes longtemps. Une personne qui en fait trop est souvent le signe d’un manque cruel de confiance en soi. Dans l’espoir de paraitre plus confiante et intéressante, la personne a tendance à vouloir trop en faire. Malheureusement, cela gâche la relation.

Une personne charismatique n’a pas besoin d’artifices pour plaire. Effectivement, elle rayonne à travers son empathie, son humour ou sa prestance. Elle inspire confiance, marque les esprits et attire la sympathie.

6) Faire de l’esprit

L’humour est un très gros atout. Attention : faire rire son entourage ne signifie pas faire le clown. Une personne charismatique fait de l’esprit, c’est-à-dire qu’elle distrait intelligemment, légèrement et momentanément son auditoire. Il ne s’agit pas de faire un one-man-show d’une heure et demie, rassurez-vous.

Le rire a le pouvoir de dérider, d’apaiser et de mettre en confiance. Il fait tomber la pression, révèle les personnalités, fait un bien fou au moral. N’hésitez pas à user de l’humour pour développer votre charisme.

Il y a différentes formes d’humour :

  • Vous pouvez jouer sur l’autodérision et faire rire les autres de vous. Cela vous permet à la fois d’exercer votre charme sur vos interlocuteurs, mais aussi de leur montrer que vous êtes confiant. Vous les mettez à l’aise. Ils se sentent bien en votre compagnie et osent être eux-mêmes.

Personne n’est parfait. Nous avons tous nos petits défauts, plus ou moins visibles et plus ou moins enquiquinant pour l’entourage. Rire de ses défauts et de ses faiblesses est une force. C’est un vrai travail sur soi qui permet de gagner en confiance et développer un certain charisme.

L’autodérision permet aussi de rassurer les autres. Vos défauts les rassurent sur les leurs. Vous les assumez, pourquoi pas eux ? L’humour permet aussi d’attirer la sympathie. C’est une clé qui ouvre de nombreuses portes.

  • Faire des blagues. Les blagues et traits d’humour permettent également de mettre votre auditoire à l’aise. Le rire permet de faire tomber la pression.

Attention cependant de vous adapter à l’humour de vos interlocuteurs. Certains sont friands d’humour noir, d’autres l’ont en horreur. Ne faites pas de faux pas, sinon vous risquez de tout gâcher.

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ZOOM SUR LE CHARISME AU TRAVAIL

1) S’affirmer sans écraser

S’il y a quelques années, on penchait plutôt pour le paternalisme et le « moi je » afin d’arriver à ses fins dans le monde du travail. Aujourd’hui, la tendance est surtout à la fédération et à l’esprit d’équipe.

Vous devez vous voir comme un capitaine d’équipe de football. Pour ainsi dire, vous devez connaitre les points forts et les points faibles de chacun de vos joueurs, mettre en valeur leurs atouts et les aider à progresser sans les écraser.

2) Soigner sa communication

La communication est primordiale au sein d’une entreprise, pour créer un environnement propice à l’entente et au développement de la marque. Avoir du charisme au sein de votre entreprise vous amène à un seul et unique but : fédérer.

Or, pour fédérer, vous devez être en paix avec vous-même d’une part et avec les autres d’autre part. Plus vous serez dans la communication et non l’autoritarisme, plus vous marquerez des points. Adoptez le postulat d’un coach ou d’un formateur et non d’un dirigeant.

Evitez : « c’est nul cette manière de procéder » et dites plutôt « il y a quelque chose qui ne fonctionne pas, que pensez-vous ? Est-ce que vous auriez des idées pour améliorer les choses ? Personnellement, je me suis dit que cette idée vous paraitrait pertinente, qu’en pensez-vous ? »

3) Faire parler les différentes facettes de votre personnalité

En effet, selon les situations, la problématique rencontrée, le projet à préparer ou le profil de votre interlocuteur, vous n’allez pas agir et communiquer de la même manière. Il faut parfois savoir être dans l’émotion, l’instantané et l’empathie.

Quelquefois, vous serez plutôt dans la logique, la cohérence et la stratégie. Et puis à d’autres moments, vous privilégierez la norme et le recadrage bienveillant.

4) Avoir une perspective d’évolution

Au travail, vous devez avoir une démarche de progression. Soit vous percevez votre carrière et votre vie en général comme quelque chose d’abouti, vous n’irez pas plus loin. Soit vous estimez que la vie c’est comme un chantier en cours, en perpétuelle évolution. Vous pourrez toujours améliorer, développer et concevoir de nouvelles choses.

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« JE PEUX ACCEPTER L’ECHEC, MAIS JE NE PEUX PAS ACCEPTER DE NE PAS ESSAYER. » Michael Jordan

Pour gagner en charisme, créez et adoptez un esprit positif et combattant. Autrement dit, ne vous laissez pas aller. Se reposer sur ses lauriers, c’est le meilleur moyen de se laisser dépasser. N’oubliez pas : peu importe le lieu dans le cadre privé ou professionnel, soyez vous-même.

Jouer un rôle est le meilleur moyen de paraitre mal à l’aise ou de faire un faux pas. Acceptez-vous tel que vous êtes, assumez votre personnalité unique et précise. Et laissez les autres la découvrir et l’apprécier. Vous dégagerez naturellement beaucoup de charisme.

De quoi parler avec une fille ?

Salut les winners, c’est Maxou ! Dans cet article, nous allons découvrir 8 sujets de conversation pour parler avec une fille. Aborder une fille est une chose, mais encore faut-il réussir à lui donner envie de vous revoir. Il n’y a rien de pire qu’un rendez-vous galant qui tombe à plat parce que l’homme n’a pas de conversation.

Alors, de quoi parler avec une fille pour vous attirer ses faveurs ? Découvrez dans 8 sujets de conversation parfaits pour séduire.

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AVOIR DE LA CONVERSATION, UN ATOUT INDISPENSABLE

Avoir de la conversation est indispensable si vous voulez séduire les femmes. Votre joli sourire peut leur donner envie de vous parler au moment du premier contact. Mais vous allez très vite devoir trouver quelque chose à dire pour conserver leur intérêt.

Une fille qui accepte un rencard avec vous ne vient pas simplement parce que vous lui plaisez physiquement. Elle a besoin de vivre des émotions positives à vos côtés, pour apprécier votre compagnie. C’est cette stimulation qui lui donnera l’envie d’aller plus loin, en s’engageant dans un jeu de séduction, puis une relation avec vous.

Vous ne vous êtes jamais demandé pourquoi certains mecs au physique plus que moyen arrivent à faire tomber les femmes, alors qu’ils n’ont rien d’exceptionnel et qu’ils ne sont pas riches ? La réponse est simple : ils ont toujours un sujet de conversation à dégainer au bon moment.

Aussi incroyable que cela puisse paraitre pour certains hommes, une discussion drôle et passionnante qui s’éternise au petit matin est un aphrodisiaque bien plus puissant que des tablettes de chocolat. Nous allons aborder dans cet article huit sujets de conversation qui fonctionnent bien lors d’un rendez-vous.

1) LE TRAVAIL

En voyant ce premier point, vous vous dites sans doute : « Mais qu’est-ce qu’il raconte ? C’est n’importe quoi ! Une fille ne vient pas à un rencard pour parler boulot. Ce n’est pas sexy tout ça ! ». Pourtant, vous vous trompez.

Le travail est un sujet de conversation idéal, aussi bien pour apprendre à mieux connaitre la femme que vous venez de rencontrer que pour amorcer la soirée avec celle que vous avez déjà rencontrée plusieurs fois. Si vous vous retrouvez en semaine, il y a toutes les chances qu’elle sorte justement du travail.

Commencez donc par lui demander comment s’est passée sa journée, afin de montrer que vous vous intéressez à elle. Embrayez ensuite, en lui demandant quel métier elle exerce.

Vous sentez dans sa voix qu’elle aime ce qu’elle fait, que cela la rend fière ? Posez-lui le plus de questions possible pour voir s’allumer dans ses yeux cette flamme qui brille chez tous les passionnés. Décrire le métier qu’elle aime lui procurera des émotions très agréables, qui lui feront apprécier votre compagnie, par association d’idées.

Dans le cas contraire, ne changez pas pour autant de sujet de conversation. La fille vous fait comprendre qu’elle n’aime pas son job actuel ? Demandez-lui quel serait le travail de ses rêves et faites-la parler. L’effet obtenu sera le même.

2) L’ACTUALITE

L’actualité est un autre excellent sujet de conversation avec une fille. Cela lui montre que vous êtes un homme ouvert sur le monde et qui s’intéresse à ce qui se passe autour de lui. C’est une preuve d’intelligence sociale, à laquelle les femmes sont sensibles. N’hésitez donc pas à échanger avec votre conquête sur les derniers faits marquants.

Ce passage permet de briser la glace avant d’aborder des sujets de conversation plus intimes. C’est également un excellent moyen d’en savoir plus sur celle que vous voulez séduire. Connaitre son point de vue vous aidera à mieux la cerner. C’est d’autant plus important que vous ne voulez sûrement pas draguer quelqu’un qui a des idées ou des valeurs diamétralement opposées aux vôtres.

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3) CE QU’ELLE AIME DANS LA VIE

Voilà un sujet de conversation qui prend un tour un peu plus personnel, sans trop entrer encore dans l’intime. Nous aimons tous sans exception parler de nos centres d’intérêts. Cette tendance est loin d’être réservée aux femmes et vient du fait qu’une telle discussion nous remplit d’émotion et d’énergie positive. Profitez-en donc pour saisir cette occasion de faire plus ample connaissance. Demandez à votre rencard ce qu’elle aime dans la vie.

L’avantage de ce sujet de discussion, c’est qu’il est suffisamment vaste pour nourrir plusieurs rendez-vous, sans jamais donner l’impression de tourner en rond. Intéressez-vous à ses activités de loisirs, à la manière dont elle occupe son temps libre, à ses sports favoris. Profitez de la sortie d’un film pour la questionner sur ses goûts cinématographiques et proposez-lui ensuite d’aller au cinéma avec vous. Demandez-lui si elle aime lire et quel type de musique elle écoute.

En plus de passer pour un homme attentif, ce qui vous rend forcément séduisant, vous glanerez de précieux renseignements qui vous seront très utiles par la suite. Dans le même état d’esprit, abordez aussi ses goûts culinaires. C’est le sujet de conversation indispensable pour pouvoir l’inviter à manger ensuite, sans commettre d’impairs.

4) SA PLUS GRANDE PASSION

Nous avons tous une passion. Quelque chose qui nous anime et qui nous enflamme. Un sujet dont on pourrait parler pendant des heures. Pour lequel on est prêt à passer des nuits blanches, ou à parcourir des kilomètres. C’est forcément un sujet de conversation agréable dont nous ne nous lassons pas.

Pour mettre la femme que vous draguez dans les meilleures dispositions, rien de mieux que d’amener la conversation sur sa plus grande passion. Elle sera ravie de vous donner tous les détails possibles sur le sujet, sans se faire prier.

Si sa passion vous est étrangère, vous aurez au moins l’occasion de mieux la connaitre et de lui faire associer des émotions positives très fortes à vous. Si vous la partagez, vous pourrez créer un fort sentiment d’intimité avec elle. Comme nous sommes attirés par ce qui nous ressemble, il y a de fortes chances que ce point commun vous rende irrésistible à ses yeux.

quoi parler fille
Fais-la parler d’elle-même pour gagner des points 🙂

5) SES PLUS GRANDES REUSSITES

Tout le monde aime paraitre à son avantage, y compris la gent féminine. Donner l’occasion à une fille de vous parler de ses plus grandes réussites est un outil de drague puissant. Vous lui permettez de donner d’entrée de jeu une image positive d’elle-même, ce qui est très agréable.

Nous aimons tous être valorisés. Comme le dit un proverbe : « Nous n’aimons pas les gens extraordinaires, mais ceux qui nous font nous sentir extraordinaire. »

Une fille à qui vous offrez la possibilité de briller sera forcément mieux disposée envers vous. Elle aimera la sensation de fierté que vous questions sur ses accomplissements lui procurent. Et elle aura tendance à rechercher davantage votre compagnie.

6) SES PROJETS ET SES REVES

Voilà un sujet de conversation parfait pour le milieu de la soirée, quand vous avez déjà appris à vous connaitre un peu mieux. Demandez à la fille quels sont ses projets d’avenir ou les rêves qu’elle compte réaliser.

Incitez-la avec subtilité à se livrer, en lui demandant par exemple comment elle se voit dans cinq ans, ou ce qu’elle aimerait accomplir avant d’avoir tel âge. Elle sautera sans aucun doute sur cette occasion de parler des choses qui lui tiennent à cœur, en faisant le plein d’émotions positives au passage.

C’est un très bon moyen de savoir à quel genre de femme vous avez affaire, de comprendre sa vision de la vie et de vérifier si elle est bien en adéquation avec la vôtre.

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7) SA FAMILLE

La famille est un sujet de conversation à double tranchant, en fonction des rapports que la fille que vous draguez entretient avec la sienne. Il n’est donc pas à mettre sur la table d’entrée de jeu.

Attendez plutôt qu’elle l’évoque spontanément pour vous assurer de ne pas commettre d’impairs, en évoquant un sujet douloureux. Lorsque vous êtes sûr que c’est ok, vous pouvez commencer à orienter la discussion sur ce terrain. Parlez de ses parents, de ses frères et sœurs, de son enfance.

Evoquez ces sujets nous ramènent instantanément à cette période paisible et sans soucis, où nous vivions dans une bulle protégée par notre famille. Evoquer de bons souvenirs de nos jeunes années nous procure un doux sentiment de sécurité, que la demoiselle associera instantanément à vous.

8) LES CONFIDENCES

Au fil des rendez-vous, une fois que vous sentez que la confiance s’installe, les confidences sont un sujet de conversation idéal pour aller plus loin dans l’intimité.

Voici quelques exemples de confidences efficaces pour créer un lien. Vous pouvez demander à votre dulcinée de vous raconter son plus grand moment de honte. Revivre un événement où elle s’est sentie fragile à vos côtés vous confère un rôle de protecteur, puisqu’elle peut évoquer ce moment gênant de façon plus apaisée et sans enjeu. Vous pouvez aussi lui demander ce qu’elle a fait de plus fou, afin de vous positionner en complice d’un moment hors du commun.

N’hésitez pas non plus à lui demander de vous raconter son pire rencard. De cette manière, non seulement vous saurez ce qu’elle n’aime pas chez un homme, mais vous vous positionnerez d’office au-dessus du lot des balourds qui lui ont fait perdre son temps.

Pour que le rapprochement s’opère, vous allez devoir vous livrer vous aussi. Pour chaque confidence qu’elle vous fait, faites-lui-en une en retour. Elle se sentira valorisée par votre confiance, puisque vous la jugez digne de partager ces souvenirs chargés émotionnellement.

Cerise sur le gâteau : vous montrez que vous ne craignez pas de vous exposer, car vous êtes un homme sûr de lui qui n’a rien à prouver. Essayez la prochaine fois que vous avez un rencard avec une fille qui vous plait. Et vous serez surpris du pouvoir des confidences mutuelles et de la manière dont elles peuvent vous aider à conclure.

L’ECOUTE AUTHENTIQUE, INDISPENSABLE POUR PARLER AVEC UNE FILLE

Pour séduire une fille et lui faire passer un moment mémorable, il ne suffit pas de trouver de bons sujets de conversation. Vous devez aussi savoir faire preuve d’une écoute authentique. S’il y a bien une chose dont les femmes ont horreur, c’est de parler dans le vide. D’autant plus lorsqu’elles parlent de choses qui sont importantes pour elles.

Si vous pensez au match de la veille en hochant la tête de temps à autre, alors qu’elle vous raconte cette journée merveilleuse qu’elle a passée avec sa petite sœur le jour de ses 12 ans, ou la mort tragique de son chien, elle s’en rendra compte instantanément. Les filles sentent ce genre de choses, impossible de les berner.

Au moment même où elle s’apercevra que vous avez décroché, vous verrez vos chances de la séduire partir en fumée. Ecoutez la femme en face de vous avec sincérité, et intéressez-vous vraiment à elle.

Ce n’est qu’en donnant de vous-même que vous pourrez obtenir quelque chose en retour. Impliquez-vous vraiment dans la conversation. Posez des questions et soyez attentif aux réponses. Demandez des précisions si quelque chose vous échappe. Interrogez-la sur les émotions qu’elle a pur ressentir lorsqu’elle évoque un souvenir.

Enfin, faites toujours preuve d’empathie et de bienveillance. Quoi qu’elle vous confie, évitez de la juger. Ce petit effort d’investissement vous rapportera beaucoup.

Pour séduire une fille, il est indispensable de lui faire passer de bons moments, lorsque vous êtes ensemble. Pour rendre une soirée passionnante, rien de mieux qu’une discussion à bâtons rompus.

Avec les sujets de conversation cités dans cet article, vous êtes sûr d’avoir toujours quelque chose à dire et de faire tourner la situation à votre avantage, en suscitant des émotions positives chez la fille. Bien plus que votre argent ou votre physique, c’est votre capacité à vous intéresser à elle et à la faire se sentir passionnante qui fera la différence. Ne l’oubliez pas !

Comment avoir la motivation au travail ?

Comment être motivé chaque jour ? Comment avoir la motivation chaque jour, au travail, pour transformer mes rêves, mes objectifs en réalité ? Evidemment c’est la clé parce que, pour réaliser vos objectifs, mettre votre vie à un autre niveau, transformer vos rêves en réalités, il est nécessaire d’avoir de la motivation. Vous avez besoin d’être motivé, tous les jours. Pas de temps en temps, en fonction de votre humeur.

C’est le meilleur moyen de tomber dans une spirale de démotivation parce que la motivation ne sera pas régulière mais ponctuelle, occasionnelle. Donc forcément, la journée se passe et rien de productif n’aura été réalisé pour vos projets. Dès lors, vous perdrez confiance en vous.

L’importance pour transformer vos rêves en réalités, c’est bien sûr de rester constant, comme un sportif qui réussit ou encore une entreprise qui fonctionne. C’est rester constant dans l’effort, et non pas quand vous vous sentez bien. Voilà pourquoi je vais vous donner cinq clés pour apprendre à avoir la motivation chaque jour au travail. Donc, être motivé au quotidien.

C’est le dénominateur commun des personnes motivées dans leur travail, que ce soient des sportifs ou des chefs d’entreprise. Ces gens ont ces cinq clés, parfois de manière naturelle mais généralement, ils en ont pris conscience et ils les ont travaillées.

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AVOIR UNE VISION

Le premier point, c’est d’avoir une vision. Une vision, c’est primordial pour garder la motivation. J’insiste sur ce point parce qu’il y a une phrase très célèbre des textes sacrés, qui est : « Un peuple sans vision est un peuple qui périt. »

Des pays qui n’ont pas une vision à long terme de leur futur ne peuvent que stagner. Ils ne peuvent pas avancer. Une entreprise qui ne possède pas de vision à long terme, qui est juste dans l’action immédiate pour l’effet immédiat (parfois sur une semaine ou un mois, voire un trimestre), ne peut pas durer dans le temps.

Regardez l’exemple de l’entreprise Apple : son fondateur, Steve Jobs, nous a quittés. Mais c’était quelqu’un qui avait une immense vision. Ce que vous utilisez quotidiennement, c’est un smartphone, produit d’Apple. Tout comme les ordinateurs Mac. Cela faisait des années que Steve Jobs avait cette vision dans sa tête, avant qu’il ne nous quitte. De ce fait, il a éduqué son équipe, son entreprise dans ce sens. Et cela continue même après sa mort. Toutes les grandes entreprises ont une vision.

Je vais même aller plus loin : une famille – c’est en quelque sorte une forme d’entreprise – qui n’a pas une vision de son futur pour elle, notamment pour les enfants, ne peut pas tenir dans la durée. En fonctionnant au jour le jour, on n’avance pas dans la vie. C’est pour cette raison que je vous recommande tous de prendre le temps et de vous poser, pour écrire.

Personnellement, je le fais régulièrement dans un cahier : j’y écris ma vision de mon « futur moi ». Qui serais-je dans cinq ans ? J’aime bien la durée de cinq ans, parce que l’on se rend compte que cinq années, ça passe très vite. Si vous réfléchissez un instant, prenez la date d’aujourd’hui et demandez-vous où étiez-vous il y a cinq ans ?

Et prenez conscience à quel point ce temps a passé. Ayez conscience de la vitesse à laquelle le temps des cinq dernières années de votre vie, avec des moments forts et des moments moins intéressants, est passé rapidement. Mais pour que les cinq années suivantes soient d’un autre niveau, vous devrez suivre les cinq conseils clés et les mettre en application. Donc, prenez le temps de fabriquer votre vision.

Astuce pour renforcer cette vision, c’est de prendre un carton de 50 x 70 cm, de votre couleur préférée, et de chercher les images du film de votre vie que vous voulez mettre en place dans cinq ans. Prenez ces images et collez-les afin de vous créer un « vision board ». Ce peut être des images de ce que vous voulez faire sur le plan professionnel, sur le plan personnel, bref dans tous les domaines de votre vie. Collez les images pour justement vous focaliser dessus et avoir de la motivation dans votre travail.

En agissant de cette manière, vous vous démarquerez de la majorité silencieuse, du troupeau de moutons. Créez-vous votre propre vision.

AVOIR LE MOTIF DE PASSER A L’ACTION

Si vous prenez le mot « motivation », et que vous prenez le temps de l’écouter phonétiquement, en parlant doucement, et que vous le décortiquez, vous obtenez le mot « motif à l’action ».

Pour faire la différence, vous devez connaitre la raison pour laquelle vous voulez changer votre vie. Quel est le motif qui va vous faire passer à l’action ? Contrairement à ce que l’on pourrait croire, sur cette Terre, il n’y a pas de gens fainéants. Il y a juste des personnes qui n’ont pas un bon motif pour passer à l’action. Comme elles n’ont pas de motif, elles ne font rien, et n’ont pas de motivation dans leur travail.

La clé, c’est de savoir ce qui vous motive. Qu’est-ce qui vous donne l’envie de vous lever le matin pour passer à l’action ? En cela, il est important de comprendre la différence entre deux mots : « comment » et « pourquoi ». La majorité des gens pensent en termes de « comment », ce qui explique que ces personnes-là vont avancer par petits pas.

Par exemple, cette année, je veux créer mon entreprise, je veux arrêter de fumer, me mettre au sport, etc. Mais comment vais-je faire pour y arriver ? Et les gens vont faire appel au côté rationnel de leur cerveau : ils vont lister les différentes étapes et vite se rendre compte de l’énormité de travail que cela implique. Ils se concentrent essentiellement sur la partie rationnelle qui les dirige.

Reprenons l’exemple de Steve Jobs : croyez-vous vraiment que lorsqu’il a eu la vision de ce téléphone intelligent, il y a vingt ans, il se demandait comment faire ? Ce n’était pas un souci, il a engagé les bonnes personnes. En revanche, s’il s’était demandé comment faire, il n’aurait jamais eu le succès escompté.

Il a juste pensé en termes de « pourquoi » : pourquoi je veux faire ça ? Pourquoi je veux créer cet appareil ? Il voulait que les gens se procurent ce produit pour qu’ils se sentent importants, mais aussi pour une raison pratique : gagner un temps fou en termes d’organisation pour gérer ses rendez-vous, régler des urgences alors qu’on est au bar avec ses amis, ou réaliser de superbes photos avec sa famille.

De nos jours, pratiquement tout le monde se sert de cet appareil, alors que dix ans auparavant, ce n’était même pas imaginable. On avait juste un téléphone pour téléphoner, pas pour pouvoir envoyer des mails et naviguer sur Internet. Aujourd’hui, tout est devenu plus simple.

Le « pourquoi » est le plus important parce que le « pourquoi » développe l’émotion : pourquoi créer une entreprise ? En répondant à cette question, on surpasse les contraintes administratives. Si vous avez ce sens du pourquoi, si vous êtes motivé, le sens de la mission et l’émotion puissante, quelles que soient les contraintes, vous passerez à travers. A l’inverse, si on n’a pas de réponse à cela, on va abandonner à la première contrainte et au revoir la motivation au travail.

Prenez en exemple les personnes extraordinaires, qui avaient le sens de la mission. Regardez leur vie et trouvez la raison pour laquelle ils sont connus mondialement. Nelson Mandela voulait libérer son peuple de l’esclavage et de l’apartheid. Ganghi voulait libérer son peuple de l’esclavage anglais. Sans compter Martin Luther King, l’abbé Pierre, Coluche, etc. Ces gens-là ne se demandaient pas comment faire mais ils savaient quoi faire et pourquoi ils devaient le faire.

auto-motiver travail

CREER UN RITUEL DU SUCCES

Le troisième point, c’est de créer un rituel du succès. Les gens qui ont du succès ont un certain type d’habitude, qu’ils répètent tous les jours, voire toutes les semaines. Régulièrement, ils répètent ces mêmes schémas gagnants.

Les loosers, ceux qui n’arrivent pas à s’en sortir, répètent également de manière systématique et régulière tous les jours les mêmes schémas d’échec. Puis, ils sont étonnés de stagner dans la vie, car ils répètent les mêmes habitudes et les mêmes rituels.

Répéter une même habitude, un même rituel donnera toujours un même résultat. Albert Einstein le disait : « Quelqu’un qui croit tout simplement qu’en gardant la même habitude, il y aura un autre résultat, c’est le comble de l’idiotie ».

Aujourd’hui, vous êtes le fruit de vos habitudes d’hier. Les habitudes que vous pratiquez et que vous répétez en permanence, qu’elles datent de la semaine dernière ou de plusieurs années, donnent les résultats que vous avez aujourd’hui. Si vous gardez les mêmes habitudes aujourd’hui, vous serez dans la même situation cinq ans plus tard. Si vous voulez que votre situation change, alors modifiez vos habitudes pour avoir de la motivation dans votre travail.

Il est prouvé que les 90 premières minutes de votre journée vont donner le ton de la journée. Si vous démarrez du bon pied, vous allez réussir votre journée. A contrario, si vous ne savez même pas si vous allez prendre un petit déjeuner ou sortir, si vous procrastinez, ce sera une journée gâchée et vous n’aurez aucune motivation pour vous mettre au travail.

C’est pourquoi je vous lance un petit défi pour les dix prochains jours, celui de réaliser ce plan d’action en trois points :

  • prendre un jus de citron au réveil : si vous estimez que c’est trop acide, mélangez-le avec de l’eau tiède ou de l’eau à température ambiante ;
  • méditer pendant 10 minutes : vous vous posez sur une chaise et vous vous focalisez sur votre journée, sur un aspect de votre vie ;
  • sauter sur un mini-trampoline (1 m de diamètre) pendant 10 minutes : vous le faites face à votre vision board, affiché sur un mur pour visualiser vos objectifs. Vous pouvez utiliser une musique motivante.

ETRE CONSCIENT

Soyez conscient parce qu’on vit dans un monde dans lequel les gens vivent en mode « zombie » : ils font les mêmes habitudes tous les jours sans vraiment savoir pourquoi. Chaque année, ils vont en vacances au même endroit, à la même place. Leur vie semble programmée, comme un autorépondeur que vous auriez réglé et qui ferait les choses automatiquement.

Apprenez à être conscient de vos actes, car souvent les gens suivent le mouvement, tel un troupeau, sans être conscients de leurs actions.

En me formant sur le développement personnel, cela m’a permis d’apprendre à réfléchir. On a des milliards de neurones dans notre tête, on nous a donné cette possibilité de penser. Dédicace à Florent Pagny dans sa chanson : « Personne ne m’enlèvera ma liberté de penser. » Mais vous avez cette liberté de penser ! Seulement, la majorité ne l’utilise pas.

Vous êtes libre, vous avez votre cerveau qui sert à penser. Certes, penser est insuffisant : il y a des moments où il faut être dans la pensée et des moments où il faut agir. C’est le but justement d’avoir la motivation au quotidien, dans son travail.

Le développement personnel m’a en quelque sorte permis de travailler sur ma « carte du monde ». Nous avons tous une manière de voir notre monde. On a tous une « carte du monde » différente. Quand on est au Brésil ou aux Etats-Unis, par exemple, le monde est totalement différent. Au fond de nous-mêmes, c’est important d’être conscient de ce qu’il y a à l’intérieur de cette carte.

Et à travers le développement personnel, c’est important de focaliser ses croyances par rapport à la vie, par rapport aux autres. Qui êtes-vous au plus profond de vous-même ? Quelles sont vos valeurs ? Celles qui vous boostent et celles que vous rejetez ?

Ce qui est important également dans ce fait d’être conscient, c’est d’être dans la recherche de l’équilibre, dans tous les aspects de votre vie. Parce qu’il y a des personnes qui sont tellement motivées dans un domaine de leur vie qu’elles en oublient les autres. Par conséquent, elles se retrouvent dans une situation complètement déséquilibrée.

Par exemple, elles mettent toute leur énergie dans leur business, leur profession, les finances, au détriment de leur santé physique, de leur couple, de leurs enfants. Donc, elles atteignent un objectif mais le reste est totalement vide. Prenez donc en compte tous les domaines de votre vie afin d’y trouver un équilibre : votre couple, vos enfants, votre santé, votre profession, etc.

AVOIR UN ENVIRONNEMENT QUI VOUS ELEVE

Le cinquième et dernier point, ce que j’appelle le « septième pouvoir », c’est le pouvoir de l’environnement. C’est aussi le dénominateur commun des personnes qui réussissent, que ce soit dans les affaires ou dans le sport. Tous les champions se sont créé un environnement qui les porte. Tous les chefs d’entreprise qui ont du succès, même s’ils ont galéré au départ, ont évolué dans un environnement motivant.

Je vais prendre l’exemple du football : vous prenez un super joueur, comme Lionel Messi, et autour de lui vous choisissez dix incapables. Croyez-vous que Messi arrivera à faire quelque chose ? Bien sûr que non, parce que l’environnement ne lui permettra pas d’avoir le ballon dans les meilleures conditions. Et comme ce n’est pas un joueur défensif, il ne pourra jamais récupérer le ballon. Donc, il sera présent sur le terrain mais personne ne sera capable de lui donner une balle correcte.

Mais si on choisit un joueur moyen, qui se débrouille en football, et qu’on l’entoure des dix meilleurs joueurs du FC Barcelone, la balle va directement lui arriver dans les pieds. Au final, qu’est-ce qui va se passer ? Dans le premier cas de figure, Messi va diminuer son niveau de jeu au plus bas car il ne pourra rien faire. Dans le second cas, le niveau de jeu du joueur moyen va s’élever de manière spectaculaire car il aura été dans un environnement qui le porte.

Changez votre terrain de jeu, c’est-à-dire l’environnement qui vous entoure. Donnez-vous les meilleurs atouts pour réussir. Tous les matins, soyez avec vous dans votre rituel, pendant une dizaine de minutes.

Fermez vos yeux et imaginez votre vie dans cinq ans. Vous avez appliqué ces cinq conseils. Votre vision, comme par magie, est devenue réalité. Vous avez été motivé et vous avez compris l’importance de mettre en place de bons rituels. Vous êtes devenu conscient et vous avez construit un environnement qui vous porte. Votre vie personnelle et professionnelle se sont réalisées.

Et quand on est dans l’endroit que l’on souhaite, avec les personnes qu’on aime autour de soi. Quand on est porté par l’environnement, les finances suivent. Les résultats sont là, sur le plan professionnel et personnel. Niveau santé, vous débordez d’énergie. Regardez cette vie, vous la voulez ? Alors, chaque jour, je vous invite à visualiser ces résultats.

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